绩效计划

绩效计划制订者

绩效目标

绩效指标

绩效标准

行动方案

绩效监控的目的是？

组织协同监控的核心是围绕企业的什么展开？

关键业务流程的确定始于企业的什么？

绩效监控中最常用的书面报告类型不包括？