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2025-02-06 15:32:19
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2025-02-06 11:04:48
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薪酬管理 - VIP题库
劳动保护费用属于企业人工成本，需要纳入企业财务成本项目核算利润水平。
当企业薪酬成本偏高时，可以采用薪酬冻结来增加人工成本，从而确保企业正常运行。
计件工资根据时间跨度分为小时工资、 日工资、 月工资和周工资等。
员工福利是总薪酬的重要组成部分。
自下而上薪酬预算法是先由企业的高层主管根据企业总体业绩指标的预测，决定企业整体的薪酬预算和增薪的数额，然后再将整个预算数目分配到每一个部门。
基本薪酬也称为奖励薪酬、浮动薪酬或奖金，是对员工超额劳动部分或劳动绩效突出部分所支付的奖励性报酬
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