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劳动争议处理概论
历年真题
当法律发生冲突时，法律适用原则有
A  
不同效力层次的规范发生冲突时，适用高层次的法律规范
B  
同级效力层次的规范发生冲突时，新法律优于旧法律
C  
劳动和社会保障部的规章与国务院其他部门的规章发生矛盾，均须适用劳动和社会保障部法规
D  
同级效力层次的规范发生冲突时，适用新法还是旧法须由劳动和社会保障部门决定
E  
当同级效力层次的规范发生冲突时，新规范性文件优于旧规范性文件
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