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2025-02-05 15:02:44
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2025-02-05 10:53:17
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决策理论学派的代表人物主要有大企业顾问大公司董事、大学教授等。
核心竞争力理论强调的是企业外部条件对于保持竞争优势以及获取超额利润的决定性作用。
权变理论认为环境变量与管理变量之间的关系是函数关系,即权变关系,这是权变管理理论的核心内容
所谓例外原则,就是指企业的高级管理人员把一般日常事务授权给下属管理人员,而自己保留对例外的事项一般也是重要事项的决策权和控制权这种例外的原则至今仍然是管理中极为重要的原则之一。
泰勒科学管理理论的内容主要包括:(1)工作定额原理。(2)挑选第一流工人。(3)标准化原理。(4)实行刺激性的差别计件工资报酬制度。(5)计划职能与执行职能分开。(6)实行职能工长制度。(7)实行例外原则。
企业竞争力就是面向市场和顾客,合理地运用企业内外部的经营资源,提供市场和顾客所需要的产品和服 务,在与竞争对手的角逐中建立竞争优势,进而促使企业可持续发展的能力。
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