制度对于经济和社会发展具有重要作用的原因包括

传统劳动力配置方式绩效低下的具体表现有

城镇劳动力配置二元结构存在的主要原因包括

劳动力流动的微观成本包括

产业结构与就业结构之间相互牵动和推动的关系,在现实经济中呈现出的特征有

农业剩余劳动力转移的必要性包括

导致中国工业部门就业量下降的主要原因有

第三产业中,为提高科学文化水平和居民素质服务的部门包括

加快第三产业发展,扩大劳动就业需要采取的政策措施包括

劳动力资源