下列适合运用合同确认法进行成本性态分析的有

下列通常能引起直接人工效率差异变化的有

作业成本法中至关重要的有

简述企业的定价目标包括的内容。

简述作业管理分析的步骤。

简述完全成本法和变动成本法的区别。

某公司使用一种材料生产甲产品,预计年度生产10000件,直接材料的标准价格为5元/千克,标准用量为10元/件。企业实际生产12000件,材料实耗价格为5.5元/千克,材料实际耗用总量为110000千克。该产品直接人工的标准工资率为10元/小时,实际工资率为10.5元/小时,工时用量标准为11小时/件,实际消耗工时总量为130000小时。要求:(1)计算直接材料的数量差异与价格差异以及总成本差异。(2)计算直接人工的数量差异与价格差异以及总成本差异。

什么是本量利分析图?根据标准本量利分析图说明本量利三者之间的规律性。

B公司2023年实际的销售量为2000件,产品单位售价为300元,单位变动成本为200元,营业利润为50000元。要求:(1)计算经营杠杆系数。(2)如果B公司2024年计划增加的销售量为2.5%,请用经营杠杆系数预测公司在此情况下的营业利润。(3)如果2024年的目标利润是60000元,请用经营杠杆系数计算公司应该达到的销售量。

固定成本根据其支出数是否受管理者短期决策行为的影响,可将其分为约束性固定成本和